Valutazione psico attitudinale per dipendenti con funzioni critiche

La valutazione psico-attitudinale è fondamentale per garantire la sicurezza sul lavoro, soprattutto per i dipendenti che svolgono mansioni critiche come la guida di veicoli aziendali o macchinari pesanti. Attraverso questo tipo di valutazione, è possibile identificare eventuali problemi psicologici o attitudinali che potrebbero compromettere la sicurezza sul luogo di lavoro. I test e le interviste condotte durante la valutazione permettono di individuare eventuali segnali di stress, ansia o altri disturbi che potrebbero influire sulle capacità lavorative del dipendente. Grazie a queste informazioni, l'azienda può adottare misure preventive e correttive per ridurre i rischi legati alle mansioni svolte dai dipendenti con funzioni critiche, garantendo un ambiente lavorativo più sicuro e protetto per tutti i collaboratori.